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再調度再部署 抓實全員經營

發布時間: 2022-05-05 17:35:28

5月5日,水發產業集團召開全員經營再調度再部署工作會議。由于辦公場所疫情封控,會議依托騰訊視頻會議系統進行。班子成員、中層以上人員、各權屬公司主要領導39人參加。

會上,黨委副書記、總經理塵光解讀了水發產業集團《全員經營激勵辦法(試行)》、《集團部室經營激勵辦法》、《兼職董事長績效考核管理辦法(試行)》,明確相關事項,并就抓好疫情防控、抓好經營工作、抓好三個《辦法》貫徹執行提出具體要求。各權屬公司、各部門圍繞疫情防控、生產經營、市場開拓、應收帳款等方面,匯報了近期工作開展情況及下一階段工作安排。

黨委書記、董事長車憲法點評了各單位工作情況。強調指出:要進一步認清國際國內當前形勢,按照“疫情防得住、經濟穩得住、安全保得住”要求,拿出應對疫情導致業績下滑具體舉措;進一步增強自信,落實水發集團“產業自信、業績自信、能力自信”,危機中樹自信、危機中找機遇;進一步自加壓力、負重前行,“眾人拾柴火焰高”,實行全員經營,每個人做貢獻,把疫情影響降到最低;進一步統籌好各項工作,抓好疫情防控、安全生產、全員經營、全域布局、“兩金”壓降、黨建“一支部一品牌”建設,廉風廉政建設等,確保各項工作齊頭并進;進一步用好國家政策,認真研究利用好國家對小微企業房租減免、費用減免、稅收減免等政策,切實提高企業在困難情況下生存能力;進一步增強凝聚力、執行力、戰斗力,全員經營、全員考核制度不可商量,能上能下、能進能出、能增能減國企改革要求不可變通,有令不行、有禁不止、越紅線底線行為不可原諒,工作消極應付、強調客觀條件、選擇躺平做法不能容忍。領導干部要率先垂范、精誠團結,越困難,越要嚴格要求,越要奮勇向前,力爭高標準完成年度任務目標。(武永輝 供稿)

再調度再部署  抓實全員經營(圖1)

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